نشست مشترک اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شهرستان دماوند با اداره صنعت، معدن و تجارت با هدف بررسی راهکارهای توسعه همکاری‌های بین‌دستگاهی در حوزه اشتغال، آموزش و صیانت از نیروی کار برگزار شد.
به گزارش پایگاه خبری تارود، در این جلسه، بابابیک، سرپرست اداره تعاون، کار و رفاه اجتماعی شهرستان دماوند با تأکید بر ضرورت هماهنگی میان دستگاه‌های متولی اشتغال اظهار کرد: ثبت تعهدات اشتغال در سامانه رصد نیازمند همکاری منسجم اداره صمت و اصناف است. همچنین اجرای طرح کارورزی و مشوق بیمه‌ای دانش‌آموختگان می‌تواند زمینه جذب نیروهای متخصص در صنایع شهرستان را فراهم کند.
وی با اشاره به اهمیت حفظ فرصت‌های شغلی نیروی کار ایرانی افزود: ضروری است نظارت‌ها بر جلوگیری از به‌کارگیری اتباع غیرمجاز در واحدهای صنفی و صنعتی تقویت شود و کارفرمایان نسبت به اخذ مجوز کار برای اتباع غیرایرانی اقدام کنند.
سرپرست اداره تعاون همچنین نقش آموزش را در بهبود محیط کسب‌وکار مهم دانست و گفت: برگزاری دوره‌های ایمنی و حفاظت فنی، سلامت روان، پیشگیری از آسیب‌های اجتماعی و آموزش روابط کار باید با همکاری اداره صمت، اتاق اصناف و سایر دستگاه‌های متولی توسعه یابد. استفاده از ظرفیت مجتمع ورزشی کارگران دماوند برای ارتقای ورزش کارگران، به‌ویژه بانوان و اصناف نیز از اهمیت ویژه برخوردار است.
در ادامه، فضلعلی، رئیس اداره صنعت، معدن و تجارت شهرستان دماوند با تأکید بر همراهی کامل این مجموعه در اجرای برنامه‌های مشترک اظهار داشت: اداره صمت آمادگی دارد در تمامی حوزه‌های مرتبط با اشتغال، آموزش و صیانت از نیروی کار همکاری لازم را داشته باشد. ظرفیت مجتمع ورزشی کارگران دماوند برای توسعه ورزش اصناف و کارگران یک فرصت ارزشمند است و ما از گسترش این برنامه‌ها حمایت می‌کنیم.
وی همچنین حل مسائل واحدهای صنعتی را نیازمند پیگیری مستمر دانست و گفت: ضرورت دارد حمایت از تولید و رسیدگی به مشکلات واحدهای صنعتی با محوریت ستاد تسهیل و رفع موانع تولید به‌صورت مداوم دنبال شود تا روند فعالیت صنایع بدون وقفه ادامه یابد.
در پایان این نشست، دو طرف بر استمرار تعاملات و تقویت هماهنگی در سطح اصناف، اتحادیه‌ها و واحدهای تولیدی شهرستان دماوند تأکید کردند.
انتهای پیام/